Корпоративное здоровье как феномен корпоративной культуры

Активность персонала – актив бизнеса
Тренинг «Корпоративное здоровье» включает часть тренинга «Управляемая энергия и долголетие…» 

Дополнительный «корпоративный» блок:
•    «…in corpore sano» на новый лад: «в здоровой корпорации – здоровый дух»
•    системное управление энергией и биологическим возрастом персонала – генерация дополнительных ресурсов без дополнительных инвестиций
•    новые корпоративные стандарты образа жизни персонала – новый ресурс повышения его эффективности
•    образ жизни человека – базовое условие личной эффективности, образ жизни персонала – условие эффективности бизнеса
•    корпоративные возможности контроля и управления образом жизни персонала
•    биологический возраст персонала – его реальный потенциал: оценка возраста – оценка потенциала
•    снижение биологического возраста персонала – решение проблемы старения и дефицита персонала
•    психологическое поле эффективности и ресурсного состояния персонала: творческий потенциал раскрывается только при одном условии
•    «профпрофили питания»: питание по профессиям – большая эффективность, меньшая заболеваемость
•    немедицинское решение медицинских проблем
•    внедрение корпоративной системы через личную мотивацию персонала